El análisis de competencias se centra en aquellas habilidades necesarias para desempeñar el trabajo. Tarea 2: Tomar nota de las incidencias ocurridas y comunicar a los responsables de la organización. El proceso de análisis puede ser efectuado por una comisión creada a tal fin, un consultor/a interno o un consultor/a https://leonardot697knn2.wikigop.com/user